崗位職責：

1、全面負責公司機械相關工作，負責總體方案設計、審核設計方案。組織設備設計的調研、對比和方案確定工作，新技術的應用和組織實施等工作。

2、非標機械結構，機械零件的設計、標準的選型、材料選用、壓力容器設計。

3、編寫和整理企業(yè)機械設計標準。

4、參與項目方案討論，審核工程師的設計圖紙。

5、負責對機械設計人員和其他技術人員的指導、培養(yǎng)和難點處理。

6、解決項目設計、制造、安裝、調試和售后服務過程中出現(xiàn)的技術問題，編寫相關的技術文件。（包括規(guī)格書、技術條款、驗收表、操作使用說明書等）

7、承擔相關培訓工作。

8、承擔新品的開發(fā)研制工作。

9、負責機械專業(yè)組業(yè)務管理。

任職要求：

1、年齡：50歲以下。

2、學歷：碩士研究生及以上。

3、專業(yè)：機械設計或相關專業(yè)。

4、職稱：副高級工程師及以上。

5、所需經(jīng)驗：從事機械設計或相關工作10年以上，有相關壓力容器設計經(jīng)驗。

6、技能：具有較強分析能力，善于學習和總結，熟練使用設計軟件，能閱讀英文資料，熟悉電機、氣缸、絲杠、導軌等原件計算和選型，熟知一定的壓力容器設計和材料選擇。

7、其他：具有相應的組織領導能力和業(yè)務協(xié)調能力，具備較強的溝通、組織、協(xié)調、計劃和管理能力，具備分析、識別及回避風險的能力。

聯(lián)系電話：0411-65853586

郵箱：hr@dlhyltd.com